日韩乱码人妻无码中文字幕丨天天躁夜夜踩很很踩2022丨亚洲一区二区三区无码久久丨欧美多毛肥胖老妇做爰丨成人一区二区三区视频在线观看

快速咨詢
您的姓名
您的姓名:(保密)
您的電話
您的電話:(保密)
留言內(nèi)容
您的需求:(保密)
留言時間
后臺欄目
摘要
獲取免費方案
中國企業(yè)應(yīng)該如何導(dǎo)入精益生產(chǎn)?
來源/作者:www.jxgema.com 發(fā)布時間:2018-11-07 00:00:00 瀏覽次數(shù):
    對很多企業(yè)來說:精益很重要,一定要做,但做了之后員工的體會是“不怎么樣嘛!”。對于“運動”,員工已經(jīng)習(xí)以為常了。精益生產(chǎn)——又一場運動來了,這次不知道能持續(xù)多久?

    導(dǎo)致失敗的因素進行了很多的分析,那怎樣才能成功呢?“精益不是一個框架可以直接套用,精益沒有按步就班的方法”,這個觀點得到越來越多的認(rèn)同,一些人開始在失敗的過程中總結(jié)和反思。

    精益生產(chǎn)技術(shù)是無國界的,是通用的,但導(dǎo)入的方法卻各不相同,因地區(qū)、因企業(yè)、因人不同而不同。日本企業(yè)的精益道路不適合我們,歐美企業(yè)的導(dǎo)入方法也不一定適用。中國企業(yè)一定要有適合自身的獨特的成功導(dǎo)入模型。

    1、認(rèn)同精益理念

    精益的導(dǎo)入必須是一個從上往下的過程,所以首先中高層管理者必須達(dá)成共識,認(rèn)同實施精益的必要性。這一點是精益生產(chǎn)實施的動力來源,沒有高層的支持,精益生產(chǎn)的PDCA循環(huán)是“轉(zhuǎn)不動”的。

    2、工廠現(xiàn)狀評估

    精益生產(chǎn)不是因為“好”而存在,對于一個企業(yè)來說,解決問題才是根本,從問題入手,是精益生產(chǎn)導(dǎo)入的最好切入口。現(xiàn)狀評估通過全面價值流分析探索企業(yè)的系統(tǒng)性問題,并對于相應(yīng)的解決方案。

    3、推進組織設(shè)計

    問題和方法已經(jīng)擺在眼前,改變勢在必行。“改變”是一次痛苦的蛻變過程,需要“蠶繭”突破束縛的力量,這種力量是一個強有力的精益推進組織結(jié)構(gòu)。

    4、創(chuàng)建變革動力

    對于一個企業(yè)成千上萬的人來說,要讓他們跟隨精益變革的角度,讓他們改變長期以來的做法,理由是什么?如果現(xiàn)在已經(jīng)很好,為什么要改變?這些問題高層應(yīng)該先想清楚,并清晰的告訴員工,今天我們要變,是因為什么?是現(xiàn)在的危機?還是即將面臨的危機?還是…

    5、改善項目

    從那個項目開始?我們稱之為試點項目。試點項目的選擇很重要,因為這個項目只許成功,不許失敗。

    6、現(xiàn)場改善實施階段

    按照規(guī)劃和計劃實施現(xiàn)場改善,改善過程一定要堅持“現(xiàn)場”原則。改善不一定一帆風(fēng)順,但只要相信,任何的問題的客服,成功就在眼前。

    7、培養(yǎng)改善領(lǐng)導(dǎo)

    現(xiàn)場改善階段不僅僅是完成項目目標(biāo),而且在改善的階段強化團隊成員對精益的信心,培養(yǎng)他們精益的技能,未來這些人能以精益的理念和思維模式領(lǐng)導(dǎo)日常管理和帶領(lǐng)新的團隊實施改善。

    8、系統(tǒng)設(shè)計

    對于任何一家企業(yè)來說,精益生產(chǎn)或者是豐田生產(chǎn)方式僅僅是一種理念或方法,真正為我所用是把這種理念融入到企業(yè)的管理工作中,最終行程自身的管理體系或管理系統(tǒng)。世界上優(yōu)秀的企業(yè)都有自己的系統(tǒng)名稱和模式,居于自身的特點建設(shè)自己企業(yè)的生產(chǎn)或運營系統(tǒng)是精益生產(chǎn)導(dǎo)入的重要里程碑。

    9、系統(tǒng)推廣

    在系統(tǒng)設(shè)計的基礎(chǔ)上,總結(jié)系統(tǒng)設(shè)計前的經(jīng)驗和教訓(xùn),從縱深展開企業(yè)精益生產(chǎn)系統(tǒng)的全面推過和運用,踏上精益企業(yè)的旅程。

作者:博革咨詢

主站蜘蛛池模板: 久久精品国内一区二区三区| 四虎精品成人a在线观看| 日本特黄特色aaa大片免费| 国产丝袜美女一区二区三区 | 亚洲一卡二新区乱码绿踪林| 少妇人妻真实偷人精品视频| 国产精品对白刺激久久久| 亚洲欧洲精品a片久久99| 欧美精品欧美人与动人物牲交 | 又爽又黄又高潮的免费视频| 日日噜噜夜夜爽爽| 伊人久久五月丁香综合中文亚洲 | 天天做天天爱天天要天天| 日韩一区二区三区无码人妻视频| 中文字幕乱码在线播放| 99国产精品久久久久久久成人| 人妻少妇精品视频二区| 又粗又硬又黄又爽的免费视频| 国产精品网红尤物福利在线观看 | 99热精品国自产拍天天拍| 青青草国产成人99久久| 2018av天堂在线视频精品观看| 人人狠狠综合久久亚洲婷婷| 国产尤物精品自在拍视频首页| 国产gv在线观看受被做哭| 秋霞午夜久久午夜精品| 最新2020无码中文字幕在线视频| 黑人巨茎大战白人美女| 免费无码av一区二区| 国产一区二区| 啦啦啦www播放日本观看| 人妻无码aⅴ不卡中文字幕| 熟妇人妻不卡无码一区| 女女互磨互喷水高潮les呻吟| 国产精品久久久国产盗摄| 国产成人无码免费视频在线| 国产在线国偷精品免费看| 国产色无码精品视频国产| 精品国产在天天线2019| 亚洲国产品综合人成综合网站| 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品|